（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守中华人民共和国宪法、法律和法规；

3.遵守纪律、品行端正，具有良好的社会公德、职业道德和个人品行；

4.具有招聘岗位所需的学历、资历、专业；

5.身体健康、吃苦耐劳，具备履行岗位职责的身体素质和心理素质；

6.招聘岗位所规定的其他条件（详见附件1）。

（二）有下列情况之一者，不得报名：

1.因犯罪受过刑事处罚的；

2.受处分尚未解除的；

3.有违法、违纪行为正在接受审查的；

4.在各级招聘考试中被认定有舞弊等行为的；

5.因贪污、行贿、受贿、渎职、泄露国家机密、泄露个人信息等原因受到过相应处分的；

6.法律、法规规定不得被聘用的其他情形。

（一）发布公告

本次招聘公告在成都东部新区官方网站、成都东部新区微信公众号、成都东部新区综合执法局微信公众号、才库人力微信公众号、前程无忧（51job）等网络招聘平台发布。

（二）报名程序

1.报名时间

3月16日9：00-3月22日17：00

2.报名方式

（1）本次招聘只接受网上报名，应聘人员认真阅读“公告”及“岗位情况表”等，了解招聘相关事宜，并根据自身情况和职位要求的资格条件，选择相应岗位并填报《成都东部新区综合执法局编外（聘用）人员招聘报名表（2023年）》（附件2）（需添加彩色证件照），与本人的身份证、毕业证、学位证、学信网学历在线验证报告等扫描图像以电子文档形式发送至邮箱：40008628@qq.com。

邮件标题名称及附件命名方式统一为“岗位序号+姓名+岗位名称”。本次招聘每人限报一个岗位，请勿重复投递。

（2）同时，应聘人员需进行个人信息登记，填写链接：

https://www.wjx.top/vm/w70xvud.aspx或识别附件信息二维码进行填写，填写完成后方可认为报名成功。

（3）应聘者应对其填写的应聘资料信息的真实性负责。如与事实不符，综合执法局有权取消其应聘资格，由此导致的后果由应聘者自行负责。招聘期间，综合执法局将通过电话、电子邮件等方式与应聘者联系，请保持通信畅通。

3.资格初审

（1）综合执法局将组织专人对报名者进行资格初审，初审合格者通知笔试（其中岗位招聘人数与报名人数之比原则上不低于1：3）。

（2）资格审查贯穿招聘工作全过程，应聘者应如实提供真实信息，一旦发现弄虚作假及舞弊行为的，取消考试或聘用资格。所造成的一切损失由应聘人员本人承担。

4.考试

考试分为笔试和面试。

（1）笔试

笔试时间、地点另行通知；

笔试内容：

岗位1—岗位3：公共基础知识、行政职业能力测验、公文写作，满分100分；

岗位4—岗位10：公共基础知识、行政职业能力测验、综合行政执法相关知识、公文写作，满分100分。

（2）资格复审

按应聘者笔试总成绩从高到低依次排序，按录用名额与面试名额1：3的比例通知进入面试人员。最后一名笔试总成绩相同的，可一并进入资格复审。如果进入资格复审的人员达不到1：3比例，符合条件的笔试人员全部进入资格复审名单。

（3）面试

通过资格复审的，方可参加面试，面试时间、地点另行通知。

（4）体能测试

报考执法岗位（岗位5—岗位10）的应聘者还需加试体能测试。测试时间、地点另行通知。

体能测试的项目和标准为：1000米跑（男）/800米跑（女）。可测次数：1次，合格标准：男性≤5分,女性≤5分（中途退出体能测试或未完成体能测试的视为自动放弃应聘资格）。

5.确定录用

综合考虑笔试、面试、体能测试成绩，本着优中选优原则，确定最终录用人员名单。